股票配资平台哪个好一点 股票配资平台哪个好一点
現在位置:股票配资平台哪个好一点> 法治
疫情來襲,延遲上班工資、假期怎么算?
作者:佚名 日期:2020-02-18 出處:北京西城法院公眾號
    2020年1月26日,國務院辦公廳發布通知要求2020年春節假期延長至2月2日。
    因為疫情導致現在延遲上班公司會有假期嗎?在家辦公會有工資嗎?隔離治療期間,工資怎么發?
    北京西城法院民事審判四庭法官助理王曉東,為大家詳細介紹疫情防控期間,延遲上班背景下,勞動關系的有關問題。
    〖問題一〗
    1月31日至2月2日延長春節假期期間,若企業安排職工上班工資待遇當如何計算?
    法官說法:本次延長的春節假期并不是國家的法定節假日,如果因疫情防控或其他原因,職工在延長春節假期期間提供了正常的勞動,企業應當安排補休,不能安排補休的,應按200%的標準支付加班工資。
    〖問題二〗
    2月3日起,延后復工期間內北京市各類企業如何安排用工?
    法官說法:自2月3日起為工作日,2月8日、2月9日為雙休日。該期間內,必要企業應當復工,其他企業可以靈活安排工作。根據北京市政府《關于在新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間本市企業靈活安排工作的通知》,對不同企業提出了不同的復工要求:(1)疫情防控必需、保障城市運行必需、群眾生活必需、重點項目建設施工以及其他涉及重要國計民生的相關企業應當安排職工正常到單位上班。(2)其他企業具備條件的,應當安排職工通過電話、網絡等靈活方式在家上班完成相應工作;不具備條件安排職工在家上班的企業,安排職工工作應當采取錯時、彈性等靈活計算工作時間的方式。
    〖問題三〗
    延后復工期間的工資待遇如何支付?
    法官說法:北京市人社局《關于進一步做好疫情防控期間本市人力資源和社會保障相關工作的通知》要求,對于企業要求職工通過網絡、電話等靈活方式在家上班的,應按照正常工作期間的工資收入支付工資。因此,2月3日起至2月7日期間,對于靈活上班的職工,企業應當按照正常工作期間的工資收入支付工資,2月8日、2月9日雙休日安排加班應安排補休或支付加班工資?!侗本┦泄ぷ手Ц豆娑ā返詼嚀豕娑ǎ悍且蚶投弒救嗽蛟斐捎萌說ノ煌9?、停業的,在一個工資支付周期內,用人單位應當按照提供正常勞動支付勞動者工資。由于延后復工期間包含在第一個工資支付周期內,根據該規定,對于未安排工作的職工,企業仍應按照正常工作期間的工資收入支付工資。
    〖問題四〗
    2月9日之后,職工居家隔離期間的工資待遇如何支付?
    法官說法:按照北京市政府要求,如居民從湖北等重點疫情地區返回北京或有重點疫情地區人員接觸史,應當按照要求居家觀察14日。此類政府命令要求實施醫學觀察、隔離的人員,因居家隔離而導致無法提供勞動的,企業應當視為其正常出勤,并正常支付隔離期間的工資報酬。企業也可以自主通過安排職工在家辦公,或者安排職工休年休假或安排倒休。
〖問題五〗
    2月9日之后,職工因疫情防控原因無法返京者,勞動關系當如何處理?
    法官說法:北京人社局《關于做好疫情防控期間維護勞動關系穩定有關問題的通知》規定,對于因疫情未及時返京復工的職工,企業可以優先考慮安排職工年休假。其中,職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
    職工未復工時間較長的,企業經與職工協商一致,可以安排職工待崗。待崗期間,企業應當按照不低于本市最低工資標準的70%支付基本生活費。執行工作任務的出差職工,因疫情未能及時返京期間的工資待遇由所屬企業按正常工作期間工資支付。下一步,伴隨疫情控制情況待國家出臺相關政策之后,按照政策執行。 據北京西城法院公眾號
上一篇:這一“年”,我們一起戰“疫” 下一篇:省高院法官解讀兩高兩部“涉疫新規”

[1]

- 股票配资平台哪个好一点
生活晨報網 股票配资平台哪个好一点 互聯網新聞信息服務許可證:14120190025 經營許可證編號:晉ICP備15000298號 晉新網備案證編號:14082029
晉公網安備晉公網安備 14019902000180號 網絡出版服務許可證:(總)網出證(晉)002號 違法和不良信息舉報中心舉報電話:0351-7117116
地址:山西省太原市高新區長治西巷5號 新聞熱線:0351-7117118 廣告/發行熱線:7117000/7117042 新聞監督:7117116 投遞質量:11185
建議使用1024x768分辨率 IE6.0以上,Netscape 6.0以上版本的瀏覽器瀏覽本站
舉報暴恐音視頻  山西省互聯網違法和不良信息舉報中心   股票配资平台哪个好一点  互聯網違法和不良信息舉報中心
{ganrao}